表姐走好！我们会为你要回公道

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风清气正 发表于 2015-10-4 22:43
为民做主的政府也出来为百姓撑把伞吧，别穿一条裤子，这是无助的子民在哀号

通过申州的这件事，越来越觉得申州这样子漠视员工利益的做法，跟政府的不作为有很大的关系，纵观申州近段时间发生的事故，貌似没有一起有政府公开参与的，企业的根本利益在于盈利，如果政府的监管不到位或松动，相信大部分企业都是会降低员工利益，在望江不知道有几个企业是按照劳动法规定执行的，工作时间不规范，保险保障不规范，劳动合同不规范，在申州连辞职都辞不掉，最后只能是自动离厂让他扣钱走人，希望申州越来越规范，发展的越来越好，更希望企业监管政府部门能做的更加规范，短期有些影响，但长远看这些是必须的

meijqsh

《工伤保险条例》第十五条规定：职工有下列情形之一的，应当视同为工伤：
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时内经抢救无效死亡的。【两个条件须同时具备：“工作时间”和“工作岗位”；“突发疾病死亡”是指：1、职工突发与工作无关的疾病导致死亡。如果是与工作有关的疾病而导致死亡，应当按照《工伤保险条例》第十四条的规定认定工伤。2、在工作岗位上突发与工作无关并没有导致立即死亡的疾病，但是在48小时内经抢救无效死亡的，视同为工伤。】
（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的。
（三）职工原在军队服役，因战、因工致残，已取得伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。【针对转业军人的保护，军人在战斗中或者在履行职责中负伤致残，依据《革命伤残军人评定伤残等级的条件》之规定，军人伤残对于经有关部门评残，取得伤残军人证的退伍军人，如果在用人单位旧病复发，视同为工伤。这主要考虑到革命军人为国家利益已经付出代价，为切实保障革命军人的利益而做出这样的规定。】
《工伤保险条例》第十六条规定：职工有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：
（一）因故意犯罪；
（二）醉酒导致伤亡的；
（三）自残或者自杀的。

武昌湖龙山

事情已解决！感谢望江论坛！给了我们希望！感谢政府的协调！

武昌湖龙山

谢谢网友们！

wfoo123

月下的等待 发表于 2015-9-30 22:18
我们工地上七月份的时候出了事故，一个工人在宿舍里休息，那天他没有上班，上生活区的楼梯摔了头着地当场死 ...

工地上陪的多是因为死人了的话相关部门可以让工地三年不开工的！！！那样工地要损失多少？所以工地上一般都陪的多

风儿沙沙

在那里，可以说员工只有服从才是对的。

风儿沙沙

在那里，可以说员工只有服从才是对的。

风儿沙沙

在那里，可以说员工只有服从才是对的。

1070643517

武昌湖龙山 发表于 2015-10-5 22:47
如果他们该工伤没报工伤那肯定对死者不公平！该交的保险没有交厂里也要付出代价！

堵路 闹事 也不是解决问题的方法啊